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Julien Larzilliere
PDG du Groupe Tercium | Nous aidons les entreprises à se développer efficacement : web, mobile, communication, automatisation, IA, référencement, design, signalétique, cybersécurité.
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May 31, 2025
Est-ce que c’est grave docteur si mon Irish Coffee était un peu trop… Irish, et pas assez Coffee ? Repas pro hier midi. Discussion sérieuse. Et en guise de conclusion : un Irish Coffee. Ou plutôt… un Irish avec une trace de café pour la déco. Et là, j’avoue, je me suis posé la question : Est-ce que c’est encore “professionnellement acceptable” de conclure un déjeuner de travail avec un Irish Coffee ? Est-ce génération Nesle, ou simplement l’art de mêler affaires et plaisir ? Est-ce que les jeunes diplômés prennent plutôt un café allongé, pendant que nous on assume l’option douce-amère et bien tassée ? Est-ce que c’est mal… si j’ai trouvé ça vraiment très bon ? Bon, pas de panique, je n’ai pas signé un contrat sous l’influence de la crème fouettée. Mais ce genre de petit moment me fait toujours sourire. Et je suis curieux de vous lire : Vous êtes plutôt espresso sec et intense ? Irish bien tassé ? Ou eau plate sans risque ? #IrishCoffee #RepasPro #EntrepreneuriatAvecDétour #VieDeDirigeant #TraditionOuTransgression #UnPeuTropIrish #LinkedInMaisPasTropSérieux
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9 Likes
May 31, 2025
Discussion about this post
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Jennifer Fremaux Baes
Assistante de direction - Communication
3 months ago
Tu connais déjà mon point de vue, ce sont aussi ces petits « écarts » qui permettent de créer du lien, en tous cas pour les gens de notre génération. À ta santé !
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Manon Schoenberger
Créer des marques captivantes 🧲 et humaines ❤️‍🔥 pour fidéliser avec authenticité ✌🏻 Créatrice d'identités graphiques audacieuses | Consultante marketing | Formatrice IA 🤖
3 months ago
Moi je bois plus d’alcool sauf grandes occasions alors l’affaire est réglée 🤣🔥
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Cédric SIMON
Start-ups, PME ou groupes européens : quand il est question de pénétrer le marché français de l’environnement de travail, on pense souvent à moi. Pour la prospection.
3 months ago
Julien Larzilliere Faut pas confondre Irish Coffee et dérapage éthylique : tant que la signature reste droite et la discussion fluide, on appelle ça le charme à l’ancienne. Les jeunes diplômés ont le café filtre, nous on a le filtre à histoires. Et parfois, c’est l’Irish qui scelle mieux un deal qu’un PowerPoint.
"🎉 Célébrons 7 ans de construction d'un environnement de travail inégalé chez Tercium. Un endroit où l'humain, le respect, l'écoute et l'entraide ne sont pas seulement des valeurs affichées, mais la réalité de notre quotidien. Notre équipe s'est engagée à créer un lieu qui évolue constamment pour le mieux, mois après moi​s. Si vous n'avez jamais visité nos locaux, ou même si vous êtes un habitué, l'équipe Tercium a hâte de vous accueillir. Vous serez probablement accueilli par Nil à sa manière unique avant que nous prenions le relais pour discuter de vos projets, échanger des idées ou simplement partager un moment de philosophie. Choisissez votre thématique et nous serons là pour vous accompagne​r. Nous avons créé un environnement où la réflexion est favorisée et encouragée. Que ce soit dans le studio Nil, la salle Lise, la salle Malo, ou même à l'extérieur ou dans la cuisine, nous voulons que vous vous sentiez à l'aise pour explorer vos idées et résoudre vos problème​s. Parmis nos secrets de réussite ? Une pause piscine à midi! Oui, vous avez bien entendu. Pas de climatisation chez nous, mais une piscine écologique pour se rafraîchir sans gaspiller d'eau. Parce que nos valeurs n'empêchent pas de bien vivre et de profite​r. Depuis la création du Groupe Tercium en mai 2017, nous avons grandi pour réunir 31 équipiers et associés à ce jour. Chez nous, il fait bon vivre. Nous continuons d'apporter du respect, de la motivation et de l'apprentissage constant à notre équipe, car c'est ce qui a fait de Tercium ce qu'il est aujourd'hu​i. Je suis incroyablement fier de ce que nous avons accompli jusqu'à présent et je suis impatient de voir ce que l'avenir nous réserve. Merci à tous ceux qui ont participé à ce voyage incroyable. Voici à 7 autres années de réussite et de croissance ! #Tercium #TeamTercium #WorkEnvironment #7YearAnniversary"
102 comments
July 3, 2023
Spoiler : Il n’existe pas de projet web ou mobile sans bug. C’est un fait. Tous les devs le savent. Tous les devs le vivent. Quand on crée une solution digitale — surtout multi-plateforme — il y a, et il y aura toujours, des bugs. Pas parce qu’on est incompétents. Pas parce qu’on ne teste pas assez. Pas parce qu’on ne fait pas notre boulot. Mais parce que le code, c’est vivant. Ça évolue. Ça interagit. Ça dépend de milliers de paramètres qu’on ne maîtrise pas. Même avec : ✔️ les meilleurs outils de tests automatisés ✔️ des IAs ultra puissantes ✔️ des phases de QA interminables ✔️ des check-lists à rallonge Il y aura toujours un utilisateur, un device, une version d’OS, un contexte particulier… qui va faire apparaître un bug imprévisible. Et plus le projet est gros, plus il y a d’utilisateurs, plus ça arrive. C’est NORMAL. C’est même MATHÉMATIQUE. Alors aujourd’hui, j’aimerais qu’on en parle vraiment ici. Parce que les devs méritent mieux que des remarques du style : “Comment ça, y’a un bug ?” “Mais vous n’avez pas testé ?” “C’est inadmissible !” 👉 Si vous êtes dev, CTO, product owner, QA, chef de projet… Venez témoigner. Partagez vos pires exemples de bugs improbables. Racontez ces galères qu’aucun test n’aurait pu prévoir. Montrez que c’est la réalité de notre métier. Plus on sera nombreux à le dire, plus on fera avancer les mentalités. Merci d’avance pour vos retours, vos expériences, vos anecdotes. Et promis : ce post est garanti sans bug. (Enfin… je crois 😅) #DéveloppementWeb #DéveloppementMobile #Bugs #DevCommunity #CodingLife #QualitéLogicielle #RespectDesDev #GestionDeProjet #UX #Code #TechLife #ProductManagement #Agilité #PostÀCommenter #PostÀPartager
40 comments
April 14, 2025